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课程简介

党校教师招聘面试课程

发布于:2019-11-08 08:48来源:未知 88 次

面试(含试讲和答辩)。满分100分,占总成绩的60%。试讲内容为应聘岗位所需的专业知识,主要考核应聘者适应岗位要求的专业水平和教师素养等方面的综合素质。试讲和答辩时间为40分钟(试讲30分钟,答辩10分钟)。试讲结束后进行答辩,主要考察应聘人员的综合素质、对应聘岗位的认知、适应能力及发展潜质等。

面试前,在中共安阳市委党校网站上公布面试人员名单和领取《面试通知书》的时间、地点。领取《面试通知书》时需携带考生有效身份证和《笔试通知书》,未按时领取《面试通知书》的人员,视为自动放弃本次面试。

面试结束后当场公布成绩,面试成绩在中共安阳市委党校网站予以公布。

成绩计算。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,考试总成绩计算按四舍五入的办法保留小数点后两位。

副高以上职称及全日制博士研究生的面试成绩作为其总成绩。

考试总成绩低于60分者,不得进入体检程序。

考试总成绩在面试结束后一周内在中共安阳市委党校网站上公布。

体检和考察

根据考试总成绩,按每个招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人员。考试总成绩相同,按面试成绩由高分到低分确定体检、考察人员;笔试、面试成绩均相同,按

试讲成绩从高分到低分确定体检、考察人员。

体检标准参照河南省教师资格管理办公室《关于印发〈河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)〉的通知》(豫教资办〔2017〕4号)的规定执行。体检在市级以上综合性医院进行,由中共安阳市委党校招聘工作领导小组按要求统一组织实施。体检费用由应聘人员个人支付。对体检结果有疑问的,可在接到体检结论7日内提出复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的,在同岗位应聘人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,等额内递补人员考试总成绩相同,按面试成绩从高分到低分确定体检人员;笔试、面试成绩均相同,按试讲成绩从高分到低分确定体检、考察人员。

根据考试成绩、体检结果确定考察人员。对体检合格人员进行考察,主要考察思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察工作由市委党校招聘工作领导小组组织实施。

因考察不合格出现招聘岗位缺额的,不再递补;因自愿放弃出现招聘岗位缺额的,可以递补。

第一次课程 3小时 党校面试基础+考官构成+评分特点

第二次课程 3小时 试讲课题+试讲模板+导入部分

第三次课程 3小时 试讲模板一+试讲模拟二+答辩

第四次课程 3小时 全真模拟

第五次课程 3小时 全真模拟


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高校招聘面试培训中心

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